Blogia
Un espacio para la participación del Colectivo de Enfermería

Acerca de Enfermería para el Cambio

Acerca de Enfermería para el Cambio

Enfermería para el Cambio es una blog pensada para los estudiantes de Enfermería de la UNR (y de otras instituciones también).

Planteamos transformar la subjetividad desde estos espacios de reconstrucción del aprendizaje colectivo.

Planteamos pasar de la concepción de la Univerisdad como espacio de realización individual, a un espacio de realización colectiva.

Enfermería para el Cambio no se propone a la manera de otros sitios de internet, no es nuestra finalidad presentar recopilaciones de materiales sobre biología humana o tecnología médica, sino que nos interesan las relaciones entre los diversos conocimientos, su interpretación crítica, y la síntesis creativa que podamos hacer de estos conocimientos para transformar la realidad, partiendo de defender una concepción del hombre como ser bio-psico-social determinado social e históricamente.

Alejandra,
Est. Lic. en Enfermería - UNR
Coordinadora del Proyecto
¿Y esta publicidad? Puedes eliminarla si quieres

5 comentarios

Sandro -

Crecimiento de la Enfermería
El estado busca aprobar el Plan Nacional de Desarrollo de los 45000 enfermeros, que abordaría la problemática de Salud de la País, Sin embargo, en la Argentina, los enfermeros son generalmente poco valorados, muchas veces nos dicen que somos aliados del médico y del paciente, pero Nunca la Base de la Enfermería fue invitada a participar en la mesa de discusión, aunque muchos colegas y seguramente ustedes algunos conocen que estuvieron recorriendo los distintos despachos de los funcionarios que pretendía y pretende transmitir la actualidad de la enfermería que padece los colegas en cada puesto de trabajo, por eso la importancia que la base de la enfermería tenga voz y voto en las disecciones de políticas de salud.
Sabemos que la enfermería es un recurso humano crítico en la Argentina y en muchos otros países de la Comunidad Europea y en EEUU, para que nuestro país comience a tener una transformación real de cambio y velar por la formación de enfermeros es una minima parte de la solución ,también se debe revisar el tema de los Recursos Humanos Enfermería en ejercicio, su entorno laboral, cuales son similares en la región, esta situación se asocia especialmente con la migración interna y externa, la flexibilización laboral, la violencia laboral ya sea física o psicológica, se ha convertido en un problema en cada uno de los lugares de trabajo, y seguramente en muchos casos somos testigos directo u en otros casos conocemos a un colega que haya pasado por esta situación.
Aceptando que la violencia es parte de la relación laboral, se pierde la posibilidad de peticionar y reclamar a los responsables, ceden derechos fundamentales y se pierde la esperanza. Se normaliza la violencia, transformando en normal lo que no lo es.
Para crecimiento de la Enfermería
Después de 16 años de la Ley de Enfermería, nos hemos encontrado con barreras para su aplicación armónica e integral, desde las instituciones de la salud y los entes gubernamentales, las cuales se reflejan en el desconocimiento de la base de enfermería, para que sean convocadas a los procesos de formulación de políticas de salud y de enfermería, en el entendido que este recurso constituye la columna vertebral de los servicios de salud y su fortalecimiento y desarrollo esta contenido en recomendaciones específicas de la OIT, sobre el empleo y condiciones de trabajo y vida del personal de enfermería (Convenio 149 ), Recomendación sobre el personal de enfermería (R157) y de las OMS, (Recomendación wh54.12)
Demandamos y solicitamos respetuosamente, socializar experiencias relacionadas con el trabajo de enfermería, en respuesta a nuevos desafíos derivados de fenómenos relacionados con la globalización, en cambio climático, la tercerización laboral, acciones de Salud Pública y las estrategias internacionales orientadas al cumplimiento de las Metas del milenio.
Trabajar para conseguir que se garantice la presencia de la experiencia y capacidad de la enfermería en los análisis estratégicos, en la elaboración de política y en la composición de los órganos de asesoramiento técnico y en los comités de expertos en la Ministerio de Salud.
Para ello requerimos tener acceso a los niveles de formulación de políticas en materia de salud y seguridad social y a condiciones dignas y jutas de trabajo en todos los espacio del ejercicio.
Saludos cordiales, Sandro Ortega

agrupacion 21 -

Estimado colega:
El próximo 14 de septiembre,
A partir de las 18 hs,
Los enfermeros nos encontraremos
En el Honorable Senado de la Nación - Salón Manuel Belgrano.
Hipólito Yrigoyen 1708 4 piso, Ciudad de Buenos Aires,
Con el objeto de discutir con los parlamentarios y sus asesores los proyectos de ley en vigencia, para lograr generar un:
"Cambio en Enfermería por un nuevo Sistema de Salud".
En breve compartiremos la información completa del evento.
Agendá el evento!
Un cordial saludo,
Agrupación de Enfermería 21 de Noviembre

¿Y esta publicidad? Puedes eliminarla si quieres

sandro -

Enfermería siglo XXI
Hay quienes dicen que debemos esperar para enfrentar nuestros desafíos. Están a favor de un enfoque gradual o bien creen que no hacer nada es la respuesta en cierta forma. Pero este es exactamente el pensamiento que nos llevó a este conflicto. Ignorar los desafíos y aplazar las decisiones es lo que hizo durante décadas personajes de enfermería e instituciones, que muchos nosotros ya conocemos y no es necesario nombrarlas.
Ahora es el momento para construir una base de nuevos colegas con mente abierta e ideas claras que soporte esta crisis que padece la enfermería en cuento a sus condiciones y medio ambiente de trabajo , sin olvidar la lucha por un salario digno , que nos permita vivir con un solo empleo.
Ya que si no aprovechamos este momento para hacer frente a las debilidades que dañaron al ejercicio nuestra profesión durante décadas, nos expondremos nosotros y nuestros hijos a futuras crisis a un crecimiento como individuo e intrigante de una sociedad como sujeto trabajador
No será fácil y seguirá habiendo quienes argumenten que debemos aplazar decisiones difíciles. Las generaciones anteriores no construyeron esta enfermería temiéndole al futuro y escogiendo nuestros sueños.
Esta generación debe mostrar el mismo coraje y determinación
Creo que lo haremos
Saludos atte. Sandro Ortega

pedroooooooo -

Hola ¿Qué tal?

Me parecio muy interesante tu pagina :D

que te parece si cehcas mi pag y si te gusta linkeamos?

www.internetynoticias.blogspot.com

Alberto -

Me pareció buenísimo el blog.
En la medida que pueda aportaré algo que pueda publicarse.
Por ahora los tengo en mis favoritos.
La enfermería del Siglo XXI verá renacer su esencia sólo con el aporte de sus representante profesionales.
¿Y esta publicidad? Puedes eliminarla si quieres